Cet atelier a été conçu et animé auprès des futurs cadres de santé de l’IFCS – CHU Grenoble Alpes, à partir de situations managériales concrètes du terrain hospitalier.

J’ai conçu l’atelier de A à Z :  la feuille de préparation, les cartes thématiques, la structure complète du déroulé et la facilitation en direct pour garder l’énergie et l’attention du groupe

Les participants ont été placés en posture de cadre devant transmettre une information essentielle à leur équipe, en intégrant des contraintes réalistes : temps limité, surcharge, absence de numérique, fatigue des équipes.

À partir de ces contraintes, ils ont conçu des jeux dispositifs ludiques sobres et ciblés (quiz, jeu de l’oie, défi collaboratif…), pensés comme de véritables outils de transmission managériale, et non comme des animations.

L’atelier a également permis de poser un cadre clair sur les limites de la ludopédagogie en santé : le jeu est un levier ponctuel, à utiliser avec discernement, sans jamais se substituer à la posture et à la responsabilité du cadre.

Note moyenne : 3,76/4